anna

Latvijas Republikas Veselības ministrija izsludina konkursu uz Nacionālā rehabilitācijas centra “Vaivari” valdes locekļu un priekšsēdētāja/-as amatiem

Latvijas Republikas Veselības ministrija izsludina konkursu uz VSIA “Nacionālais rehabilitācijas centrs “Vaivari”” valdes locekļu un priekšsēdētāja/-as amatu ar šādām kompetencēm: Nacionālais rehabilitācijas centrs “Vaivari” ir veselības aprūpes nozares vadošā ārstniecības iestāde Latvijā, kuras misija ir palīdzēt cilvēkiem ar funkcionēšanas traucējumiem atgūt neatkarību un cieņpilnu dzīvi. Mēs piedāvājam dinamisku un atbalstošu darba vidi, kas veicina profesionālo …

Latvijas Republikas Veselības ministrija izsludina konkursu uz Nacionālā rehabilitācijas centra “Vaivari” valdes locekļu un priekšsēdētāja/-as amatiem Read More »

Konkursā uz lidostas “Rīga” padomes locekļa amatu pieteikušies 22 pretendenti

Noslēgusies pieteikšanās atklātam konkursam uz valsts akciju sabiedrības “Starptautiskā lidosta “Rīga”” (VAS “Starptautiskā lidosta “Rīga””) padomes locekļa amatu ar kompetenci finanšu jautājumos un audita jomā, stratēģijas izstrādes un īstenošanas jomā un VAS “Starptautiskā lidosta “Rīga”” darbības jomā. Pieteikumi saņemti no 22 pretendentiem.

VAS “Starptautiskā lidosta “Rīga”” padomes locekļa/-les amats

Valsts kanceleja sadarbībā ar Satiksmes ministriju izsludina konkursu uz valsts akciju sabiedrības “Starptautiskā lidosta “Rīga”” (VAS “Starptautiskā lidosta “Rīga””) padomes locekļa/-les amatu ar kompetenci finanšu jautājumos un audita jomā, stratēģijas izstrādes un īstenošanas jomā un VAS “Starptautiskā lidosta “Rīga”” darbības jomā.

Bezmaksas Vebinārs

Turpinot iesākto vebināru ciklu, ar prieku vēlamies Jūs ielūgt uz nākamo bezmaksas tiešsaistes vebināru 30.maijā pulksten 10:00-11:15. Ņemot vērā aktualitātes, šoreiz runāsim par to, kas motivē kandidātus piedalīties atlases konkursos un par veiksmīgu pārmaiņu vadību uzņēmumos.  Kandidātu motivācija: Pārmaiņu vadība: Lūgums reģistrēties rakstot uz [email protected]. Droši var aicināt kolēģus, kuriem šīs tēmas varētu būt aktuālas.

Darbaspēka attīstības tendences ražošanas uzņēmumos Latvijā

Fontes ieskatā ražošanas uzņēmumiem šis ir gan risku, gan iespēju laiks. Līdz ar to vadītāju lēmumu pieņemšanas kompetencei ir pieaudzis svars. Vai Tu zini, kāds ir Tavs lēmumu pieņemšanas stils? Fontes izmanto starptautiski atzītu SHL metodoloģiju, kas ļauj savu lēmumu pieņemšanas kapacitāti novērtēt uz citu fona globālā mērogā.

Vakance: Valdes loceklis/-e

Zemkopības ministrija izsludina atklātu konkursu uz Valsts sabiedrības ar ierobežotu atbildību “Zemkopības ministrijas nekustamie īpašumi” VALDES LOCEKĻA amatu. Valsts sabiedrības ar ierobežotu atbildību “Zemkopības ministrijas nekustamie īpašumi” (turpmāk arī – VSIA “ZMNĪ”) darbības mērķis ir īstenot pārvaldījumā nodoto valsts teritorijas attīstībai stratēģiski svarīgu valsts īpašumu – meliorācijas sistēmu un hidrotehnisko būvju – un meliorācijas kadastra …

Vakance: Valdes loceklis/-e Read More »

Vakance: Galvenais grāmatvedis

Fontes klients, ražošanas uzņēmums Kurzemes reģionā ar attīstības plāniem, aicina savā komandā zinošu, uz izaugsmi un sadarbību vērstu GALVENO GRĀMATVEDI Galvenie pienākumi: Prasības kandidātiem: Uzņēmums piedāvā: CV un pieteikumu latviešu valodā ar norādi Galvenais grāmatvedis/-e lūdzam iesūtīt līdz 2024. gada 26. februārim. Aicinām izmantot Fontes CV formu, kas pieejama Fontes mājas lapā www.fontes.lv/kandidatiem/ Mēs novērtējam …

Vakance: Galvenais grāmatvedis Read More »

Vakance: IT departamenta vadītājs/-a

Fontes klients, uz tehnoloģijām un attīstību vērsts uzņēmums transporta nozarē, komandā aicina uz pārmaiņām un radošiem risinājumiem atvērtu, komunikablu un pozitīvi domājošu IT departamenta vadītāju Galvenie pienākumi: Prasības kandidātiem: Uzņēmums piedāvā: CV un pieteikumu latviešu valodā ar norādi IT Vadītājs lūdzam iesūtīt līdz 2024. gada 2. februārim. Aicinām izmantot Fontes CV formu, kas pieejama Fontes mājas lapā www.fontes.lv/kandidatiem/ Mēs novērtējam katru pieteikumu, bet …

Vakance: IT departamenta vadītājs/-a Read More »

Scroll to Top

Standarta (bez pvn)

  • Līdz 250 darbiniekiem - 1200 euro
  • 251 - 2000 darbinieki - 1800 euro
  • Virs 2000 darbiniekiem - 2300 euro