Fontes

Datos un pieredzē balstīta ekspertīze rezultatīviem biznesa lēmumiem

Uzņēmumiem

Kandidātiem

Par mums

Laipni lūdzam FONTES mājaslapā. Mēs saprotam, ka jebkuras veiksmīgas organizācijas stūrakmens ir tieši tās vadība. FONTES misija ir iepazīstināt uzņēmumus ar izciliem, talantīgiem vadītājiem, veidojot partnerības, kas veicina inovācijas, izaugsmi un ilgtermiņa organizācijas panākumus. FONTES specializējas augstākā un vidējā līmeņa vadītāju identificēšanā, piesaistīšanā un attīstībā, lai paceltu jūsu organizāciju jaunos augstumos. Mūsu uzmanība klientu vēlmēm, elastība un vairāk kā 25 gadus uzkrātā pieredze izceļ mūs kā uzticamu izvēles partneri uzņēmumiem visās nozarēs. FONTES palīdzēs Jums izveidot izcilu vadības komandu, kas virzīs jūsu organizācijas stratēģiskos mērķus jaunā panākumu līmenī.

Lūdzam sazināties ar Fontes vadošo partneri un valdes locekli Annu Litvinu, zvanot uz tālruņa numuru +371 27808699 vai rakstot e-pastu uz [email protected].

Jaunumi

4 no katriem 10 uzņēmumiem vēlas darba procesā iekļaut MI rīkus

Veiksmīgi uzņēmēji vienmēr domā vismaz vienu soli uz priekšu un viņiem visiem ir augstas ambīcijas, uzskata Anna Litvina, vadītāju atlases uzņēmuma Fontes vadošā partnere.

LASĪT VAIRĀK

leading Scandinavian-owned B2B company in Latvia– is looking for Marketing Manager

leading Scandinavian-owned B2B company in Latvia– is looking for a proactive and strategic Marketing Manager to join their team in Riga!

LASĪT VAIRĀK

Aicinām pieteikties uz VSIA “Paula Stradiņa klīniskā universitātes slimnīca” trīs padomes locekļu amatiem

Pieteikties līdz: 07.04.2025. Valsts kanceleja sadarbībā ar Veselības ministriju izsludina konkursu uz VSIA “Paula Stradiņa klīniskā universitātes slimnīca” padomes trīs padomes locekļu amatiem: Attīstības jautājumu profils Piedāvājam: Obligātās minimālās prasības: Vadības kompetences: Veselības aprūpes profils Piedāvājam: Obligātās minimālās prasības: Vadības kompetences: Finanšu profils Piedāvājam: Obligātās minimālās prasības: Vadības kompetences: Vadības kompetences tiks vērtētas konkursa pēdējā kārtā. Ierobežojumi kandidātiem/-ēm

LASĪT VAIRĀK

Latvijas Republikas Veselības ministrija izsludina konkursu uz VSIA “Traumatoloģijas un ortopēdijas slimnīca” valdes locekļa/-es amatu ar kompetenci finanšu jomā

Amata kandidātiem izvirzāmās obligātās prasības: Amata kandidātiem, papildus obligātajām prasībām, tiek izvirzītas šādas vēlamās prasības (lūgums CV norādīt konkrētus piemērus): Padziļināti vērtējamās kompetences, kas nepieciešamas VSIA “Traumatoloģijas un ortopēdijas slimnīca” valdes locekļa/-es amata pienākumu pildīšanai (saskaņā ar Ministru kabineta 2020. gada 7. janvāra noteikumu Nr. 20 “Valdes un padomes locekļu nominēšanas kārtība kapitālsabiedrībās, kurās kapitāla daļas pieder valstij vai atvasinātai publiskai

LASĪT VAIRĀK

Latvijas Republikas Veselības ministrija izsludina konkursu uz VSIA “Traumatoloģijas un ortopēdijas slimnīca” valdes priekšsēdētāja/-as amatu ar pārmaiņu vadības un attīstības kompetenci.

Amata kandidātiem izvirzāmās obligātās prasības: Amata kandidātiem, papildus obligātajām prasībām, tiek izvirzītas šādas vēlamās prasības (lūgums CV norādīt konkrētus piemērus): Padziļināti vērtējamās kompetences, kas nepieciešamas VSIA “Traumatoloģijas un ortopēdijas slimnīca” valdes priekšsēdētāja/-as amata pienākumu pildīšanai (saskaņā ar Ministru kabineta 2020. gada 7. janvāra noteikumu Nr. 20 “Valdes un padomes locekļu nominēšanas kārtība kapitālsabiedrībās, kurās kapitāla daļas pieder valstij vai atvasinātai publiskai personai” 1.pielikumu):

LASĪT VAIRĀK

Anna Litvina, vadītāju atlases uzņēmuma

Ik gadu gan Latvijā, gan arī citās valstīs tiek publicēti ekonomiski vērtīgāko uzņēmumu un to patiesā labuma guvēju reitingi. Lai arī mūsdienās arvien retāk vērtīgāko uzņēmumu operatīvo pārvaldību veic to īpašnieki, līdz šim publiski mazāk uzmanība ir pievērsta uzņēmumu vadītājiem jeb personām, kuru galvenais uzdevums ir nodrošināt uzņēmumu akcionāru un īpašnieku iecerēto finanšu un citu uzdevumu izpildi, kā arī rūpēties par pārvaldīto uzņēmumu atrašanos dažādo konkurences topu augšgalos.

LASĪT VAIRĀK

Palīdzēsim Tev sagatavoties un spert veiksmīgus soļus tālākajiem sasniegumiem

Atsauksmes

Man bija patiess gandarījums sadarboties ar profesionālo SIA “Fontes Executive search” speciālistiem, kas palīdzēja VAS “Valsts nekustāmie īpašumi” atlasīt profesionālu, darboties spējīgu komandu. Fontes veica pilna cikla atlasi, sākot ar kandidātu uzrunāšanu, intervēšanu un vadības prasmju pārbaudi. Kā arī palīdzēja Padomei veiksmīgi saliedēt jauno valdi un ievadīt darbā.

Valdes locekļa kandidātu atlasei AS “Latvenergo" izveidojās konstruktīva un veiksmīga sadarbība ar SIA ''Fontes Executive Search'', kuras darbinieki efektīvi organizēja savu darbu, ātri un operatīvi pieņēma lēmumus atbilstoši pasūtītāja interesēm. Ņemot vērā, ka šīs atlases procesa laikā radās iepriekš neparedzēti apstākļi lēmumu pieņemšanā, īpaši atzīmējam SIA ''Fontes Executive Search'' spēju noturēt kandidātu interesi par pozīciju ilgstošu laiku. Arī kopumā SIA Fontes Executive Searchvērtējam kā profesionāli pārliecinošu personāla atlases pakalpojuma sniedzēju.

Laika posmā no 2015. gada līdz šim brīdim Fontes ir īstenojis LCM aptuveni 17 veiksmīgas kandidātu atlases. Fontes pārvaldītais kandidātu atlases process vienmēr ir kvalitatīvs, labi strukturēts un organizēts un tiek veikts LCM noteiktajā termiņā. Fontes komanda ne tikai meklē kandidātu, kurš atbilst LCM izvirzītajām izglītības un darba pieredzes prasībām, bet arī uzmanīgi vērtē kandidāta personības īpašības un viņa iespējas iekļauties esošajā LCM komandā.

SIA “Fontes Executive Search” veica pilnu atlases procesu – tirgus izpēti un pretendentu uzrunāšanu, darba sludinājuma publicēšanu, intervijas ar pretendentiem, reputācijas pārbaudi, atsauksmju ievākšanu, padziļinātu pretendentu novērtēšanu. SIA “Fontes Executive Search” komunikācija visā atlases procesa gaitā vērtējama kā profesionāla, sniedzot atbalstu un konsultācijas nepieciešamajos atlases aspektos.