Kāpjot pa karjeras kāpnēm ikviens no mums nonāk situācijā, kad būs jādiskutē par atalgojumu. 

Esi saņēmis darba piedāvājumu, bet nezini, cik daudz uzņēmums ir gatavs maksāt par tavu kompetenci, pieredzi un spējām? 

Šaubies, vai spēj sevi atbilstoši novērtēt, nepārvērtējot vai nenovērtējot par zemu? 

Vai ir pamatoti prasīt augstāku atalgojumu, nekā tas ir šobrīd? 

Kā uzņēmums noteiks manu vērtību atalgojuma izteiksmē? 

Skaidrība par vēlamo atalgojumu ir mājas darbs, kas jāveic katram, kurš gatavojas darba pārrunām.

Fontes komanda Tev palīdzēs rast atbildes atalgojuma labirintos:

• uzzini, kas veido atalgojumu un kā uzņēmumi to nosaka (pamatalga, atalgojuma mainīgā daļa, labumi u.c.)
• kādas ir atalgojuma robežas konkrētam amatam jeb atalgojuma amplitūdu darba tirgū
• sagatavojies pārdomātai sarunai par Tev atbilstoša taisnīga atalgojuma apmēru
• nosaki, kādas kompetences, spējas vai pieredze, atbildība Tev papildus jāattīsta, lai pretendētu uz augstāku atalgojumu

Konsultācija notiek tiešsaistē, piedāvājot iespēju izrunāt rezultātus ar konsultantu klātienē vai attālināti.